勵志成才名人語錄

2020年李開復的語錄49句

本文已影響 1.87W人 

價值不是你擁有多少,而是你留下多少。用你的夢想和理想引領你的一生,要用感恩、真誠、助人圓夢的心態引領你的一生,要用執着、無畏、樂觀的態度引領你的一生,如果你做到了這些,因緣會給你一切你所應得的。以下是小編搜索整理的李開復的語錄49句,歡迎大家閱讀。

2020年李開復的語錄49句

1、節制自己的情感並且珍惜它,明白這種感情不是任何人都能要。

2、青春如此短暫,不要嘆老。偶爾可以停下來休息,但別蹲下來張望。走了一條路的時候,記得別回頭看。時不時的問自己,自己在幹嘛?

3、多學幾門專業。你應該在大學裏把自己變成千手觀音,有什麼學什麼,學什麼會什麼這個社會是需要綜合素質的人才。

4、當我們離開這個世界的時候,最大的遺憾是我們沒做什麼,而不是做了什麼!所以我們該怎樣去面對生活呢?

5、創業其實就像自定人生一樣。一個創業者、CEO,如何打造一個公司走向成功之路,其實很大的程度,就像一個優秀的人,怎麼樣找到自己的人生方向,創造自己優秀成功的一生。

6、只有積極主動的人才能在瞬息萬變的競爭環境中贏得成功,只有善於展示自己的人才能在工作上獲得真正的機會。

7、創業是一條艱苦的路,不能光靠機遇和運氣,更重要的是經驗。

8、一個世界有你,一個世界沒有你,讓兩者的不同最大,就是你一生的意義。

9、不要被信條所惑,盲從心跳就是活在別人思考的結果裏。不要讓別人的意見淹沒了你內在的心聲。最重要的,擁有跟隨內心與直覺的勇氣,你的內心與直覺多少已經知道你真正想要成爲什麼樣的人。

10、用你的夢想和理想引領你的一生,要用感恩、真誠、助人圓夢的心態引領你的一生,要用執着、無懼、樂觀的態度引領你的一生。如果你做到了這些,因緣會給你一切你所應得的。

11、爲 什麼私立大學在美國能取得獨特的成功?最重要的理由就是,私立大學擁有相對沒有束縛、非常靈活的運作制度。比如私立大學可以更快地轉型,增加科系,提升老 師待遇,而不需像公立大學那樣要經過各種流程及審批。比如說在一個特別熱門的領域內,私立大學可以開創新的科系,採取新的教學方法,出高薪聘請最好的教 授,他們不用像公立大學那樣擔心這樣的高薪在政府體制裏是否會帶來不公平。

12、人際關係是筆無形的資產。人際關係因人品、因地域而異,每個人都知道惡友不能交,但人際關係如播種,你要走到哪裏播到哪裏。廣交朋友對自己非常有利。會交朋友是好,自己更要多留心眼,畢竟,害人之心不可有,防人之心不可無。朋友,要多交些你家鄉的,這樣對你的個人發展會更有利。但你要記住,對於自己將來打定要去的地方,你在交當地朋友時一定要做到晝不得罪一個人,那當然還是要親賢遠ni。大學裏結交一個關係特別好朋友,甚至可以勝過在大學三四年中所花的學費。

13、有些專家教授的講座,你可能覺得扯淡。無論教授講的你愛不愛聽。他們畢竟是長者,是成功人士,過的橋比你走的路多。所以不要太自我。

14、人生在世時間非常短,如果你總是不敢做想做的事情,那麼一生過去了,你留下來的只有悔恨,只有懊惱。我常常說追隨我心,當然追隨我心必須是要在負責、守信、守法的前提之下。在這個前提之下,冒一些風險也是值得的。

15、過去,我會從自己的角度當面提出質疑,但我越來越清楚,每一種認知、觀點,都因角色、立場而有所不同,無關是非對錯。

16、"你有權力說‘是’或者‘不’。我們中國人總是以爲,我是爲老闆工作的,所以總是想,老闆會怎樣想。其實,你做事情不是爲你的老闆,而是爲你的公司。你擁有這個項目,你就擁有權力。你應該相信,在你自己的領域裏,你比老闆懂得多,比開復懂得多,開復也不是萬能的……"

17、給自己一個遠大的前程和目標。記得常常仰望天空。記得仰望天空後再看看腳下。

18、在任何時候,任何人問你:你有多少次戀愛?答案是兩次。一次她愛我,我不愛她;一次是我愛她,她不愛我。好的愛情永遠在下一次。別給同一個人兩次傷害你的機會。

19、給自己一個遠大的前程和目標。記得常常仰望天空。記得仰望天空後再看看腳下。在任何時候,任何人問你:你有多少次戀愛?答案是兩次。一次她愛我,我不愛她;一次是我愛她,她不愛我。好的愛情永遠在下一次。別給同一個人兩次傷害你的機會。

20、Google公司不是一個從上到下的公司,不是一個工廠、部隊,廠長、將軍說了話,大家就計劃一步一步執行。在互聯網時代,每個人都有說話的機會。

21、成功和興趣有着直接的關係。面對沒有興趣的事情,也許只能產生20%的效果;如果遇到感興趣的事情,也許能夠得到200%的效果。若要最大化你的生產力和影響力,找你真的愛做的事情。興趣驅動的工作會帶給你工作的渴望、意志、專注、自信、正面態度。然後成功就離你不遠了。

22、無論學習何種專業、何種課程,如果能在學習中努力實踐,做到融會貫通,我們就可以更深入地理解知識體系,可以牢牢地記住學過的知識。外出打工或做項目時,不要只看重薪酬待遇,有時候,即便待遇不滿意,但有許多培訓和實踐的機會,我們也值得一試。

23、參考他人的路,但是保持客觀自覺,聽信自己的心,走出自己的路,做最好的自己。

24、一個聰明的人會說話,一個有智慧的人知道何時說話。

25、思想家思想;實幹家實幹。當思想家開始實幹,或實幹家開始思想,改變世界的事情就會發生!

26、你可以經常失敗,但是唯有在放棄的時候,你才成爲失敗者。

27、微軟是一個成功的公司,我不會否定他的成功,而且和比爾蓋茨共事是十分好的機會,同時世界也在跨入一個新的時代。一個公司大了之後,就會比較官僚,一個公司小了就會創新,不是說微軟這天和未來不是一個了不起的公司。

28、我不一樣意你,但是我會支持你。

29、每個人都應瞭解自我的興趣激情和潛質,並在自我鍾愛的領域裏充分發揮自我的潛力。

30、google給的.五張牌是:第一是好的品牌用戶認可度比較好,第二是十分好的文化和價值觀,是自我十分認可而且對員工十分有吸引力。第三,是十分好的人才制度,google對人才有十分高的要求,並且放權讓員工做自我的事情。第四,是公司有一個創新的制度,並按照互聯網的方式來創新。第五則是公司對自我的信任,李開復稱公司上層對自我十分信任,就像他們對工程師很放心發明自我的技術一樣。

31、中國人活到老,學到老,美國人認爲要求知若飢,看來最重要的還是要領悟,我進谷歌也是爲了領悟。

32、只有那些有勇氣正視現實,有勇氣迎接挑戰的人才能真正實現超越自我的目標,到達卓越的境界。

33、遇到機遇的時候,只能自己伸出手去把握。羅曼·羅蘭曾經說,"如果有人錯過機會,多半不是機會沒有到來,而是因爲等待機會者沒有看見機會到來,而且機會過來時,沒有一伸手就抓住它。"我想,如果我沒有主動出擊去把握潛藏着的機會,很可能,我會與自己的理想失之交臂。 我終於意識到,失去勇氣就意味着喪失了面對挑戰的機會,不但於事無補,還可能讓我終身悔恨。人生在世,我們要用勇氣改變可以改變的事情,用胸懷接受不能改變的……

34、一個人的可貴,在於他是一個誠信和負責的人。如果不具備這樣的品質,不但會喪失很多寶貴的機會,也會讓周圍的人接二連三的失望。而這樣的人,自己不但會喪失通往成功之路的基礎,也會讓他人處於"失信"的陰霾當中。

35、千萬不要讓別人駕駛你的生命之車,你要穩穩地坐在司機的位置上,決定自己何時要停、倒車、轉彎、加速、剎車等等。雖然可以參考別人的意見,但千萬不要隨波逐流。

36、爲什麼私立大學在美國能取得獨特的成功?最重要的理由就是,私立大學擁有相對沒有束縛、非常靈活的運作制度。比如私立大學可以更快地轉型,增加科系,提升老師待遇,而不需像公立大學那樣要經過各種流程及審批。比如說在一個特別熱門的領域內,私立大學可以開創新的科系,採取新的教學方法,出高薪聘請最好的教授,他們不用像公立大學那樣擔心這樣的高薪在政府體制裏是否會帶來不公平。

37、價值不是你擁有多少,而是你留下多少。

38、海之所以能裝那麼多水,是因爲它的位置最低。

39、只有積極主動的人才能在瞬息萬變的競爭環境中獲得成功,只有善於展示自己的人才能在工作中獲得真正的機會。

40、只有積極主動的人才能在瞬息萬變的競爭環境中獲得成功,只有善於展示自己的人才能在工作中獲得真正的機會。有勇氣來改變可以改變的事情,有胸懷來接受不可改變的事情,有智慧來分辨兩者的不同。

41、每一個挫折其實不是懲罰,而是讓我學習成長的方式。每當我想到我將邁出的一步,我就會想起蘋果創始人喬布斯的名言:"最重要的,擁有跟隨內心與直覺的勇氣,你的內心與直覺多少已經知道你真正想要成爲什麼樣的人。任何其它事物都是次要的。"

42、只要有了積極主動的態度,沒有什麼目標是不能達到的。一個人被擊敗,不是因爲外界環境的阻礙,而是取決於他對環境如何反應。

43、只有那些不懈努力、善於把握自己、勇於迎接挑戰的人才能取得真正的成功。成功就是成爲最好的你自己。那些敢於去嘗試的人一定是聰明人,只有那些不敢嘗試的人才是絕對的失敗者。

44、每一扇機遇之門,都有一個守門人,石沉大海卻不代表徒勞無功。不要被信條所惑,盲從信條是活在別人的生活裏。不要讓任何人的意見淹沒了你內在的心聲。

45、成功並沒有絕對的意義,成功,就是做最好的自己,並把最好的你呈現出來。抓住一切去探尋生命的意義,總有一天,世界將因你而不同。

46、最富有的人不是擁有最多的人,而是需求最少的人。我步入叢林,因爲我希望生活的有意義,我希望活得深刻,並汲取生命中所有的精華,然後從中學習,以免讓我在生命終結時,卻發現自己從來沒有活過。

47、google 給的五張牌是:第一是好的品牌、用戶認可度比較好,第二是非常好的文化和價值觀,是自己非常認可而且對員工非常有吸引力。第三,是非常好的人才制 度,google對人才有非常高的要求,並且放權讓員工做自己的事情。第四,是公司有一個創新的制度,並按照互聯網的方式來創新。第五則是公司對自己的信 任,李開復稱公司上層對自己非常信任,就像他們對工程師很放心發明自己的技術一樣。

48、我們最喜歡的人才是全才,不過研究語音、搜索技術很深很深的,我們也會重視,但是我們希望80、90%的事情他都可以做,可以把這個project做得更好。

49、回到中國,對我來說感覺到特別快樂,特別有感觸的地方就是又找到一個港灣,在這個地方可以滿足我的好奇心,我的理想,我的學習的願望和中國青年交流的機會,能夠幫助中國青年找到自己聲音的機會,這也是我感覺比較欣慰的。

猜你喜歡

熱點閱讀

最新文章